年会策划
发布时间：2015-07-31 16:00

又到了筹备年会的时刻――

HR又迎来了全新挑战，
    BOSS希望每年都换一个和前几年不同的地点举办年会；
    同事们抱怨年会年年如是，了无新意，除了抽奖再也没有令人激动的情节；
    为了找到位置适中、价格合理、环境优美的年会地点要煞费思量；
    为了筹备精彩绝伦的年会活动要一想再想......
    而这一切，其实早已有更好的解决之道。
    年会---激扬士气，部署战略，制定目标，奏响新一年工作的序曲，历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的"家庭盛会"。 但是，每一次年会筹办者在煞费苦心的安排下，却很难达到好的效果，更不用说去不断创新。
　 总结、表彰、聚餐、娱乐、旅游，以及众多重量级人物的演讲，企业不惜人力、物力、财力，都希望通过一个好的年会来振奋精神，统一认识，锁定目标。但是也往往会事与愿违。“如何调动每个参会者的积极性，最大限度地使其参与到年会中来，加深对企业新目标的了解和认同？”
　 更好的解决办法其实也简单：找个强大的合作伙伴来帮你忙！

    心方向团队经过多年的拓展活动以及精心策划和执行各种大、中、小型会议的成功经验，把众多拓展项目和企业年会有机地结合在一起，帮助企业和组织不仅达到熔炼团队的目标，而且能最大限度地提升年会的会议效果。

    除传统的年会团队项目外，我们将结合会议地点、公司要求及会议主题，设计依靠团队智慧完成的一系列任务，在解决问题、迎接挑战，丰富体验的进程中，激发个人潜能，增强团队凝聚力，调动与会者的热情，制造高涨热烈的团队气氛！

    完美的会议来自会前的精彩策划和准备，来自浓厚的企业文化和理念载入，完美的会议是主办者和与会者充分互动的活动，心方向一直致力于协助企业达到这种互动，帮助企业充分实现会议沟通信息的本质目的。心方向将体验式的团队活动创造性地引入会议中，彻底消除会议中听与说的障碍，让所有与会者在会议中充分参与、高效沟通。

    每年公司的年会都是一次员工相互交流，激励共进的好机会，您是否想把今年的年会做得新颖而有意义呢？心方向精心设计的主题方案将带给您事半功倍的惊喜！

    心方向年会借助企业年会中总结，表彰，激励的氛围，专门设计适合企业年会需要的项目贯穿其中，使年会更能体现企业文化特征，使员工为自己是企业的一分子而骄傲，激发员工为公司创造更大业绩的主观意识。
　 心方向主题年会意义：
　　1、激励员工士气
　　2、加强内部沟通
　　3、学习共同成长
　　4、营造组织气氛
　　5、促进战略分享
　　6、增进目标认同
　　7、树立企业精神

   心方向主题年会形式：

上一篇：没有了

下一篇：没有了